顺义区打造国际博士后培养“新摇篮”！

宜库巴开展研究。

近日，宝枫生物科技（北京）有限公司迎来了新入站的国际博士后宜库巴，他是一名来自巴基斯坦的国际人才，2020年在清华大学取得有机化学博士学位，目前在宝枫生物开展神经系统疾病大模型药物研发相关工作。

宜库巴与同事探讨神经酸领域相关问题。

“宜库巴的入站有助于我们公司在中药创新药的研发上取得新突破，同时也能让我们与巴基斯坦相关药物研究中心建立沟通，取长补短，让企业走向世界。”宝枫生物科技（北京）有限公司研发副总裁陈显扬说。

2023年12月，宝枫生物向区人力社保局咨询国际博士后人才引进相关政策。次日，市、区两级人力社保局相关负责人就来到企业走访调研。“了解了我们企业情况后，人力社保局工作人员向我们介绍了相关政策，也让我们吃了一颗定心丸，坚定了要引进国际人才的信心。”陈显扬说。

对接企业后，区人力社保局为宝枫生物提供了“一对一”服务，材料申报、填写等事项当天接收、当天回复。在龙年春节前夕，便帮助企业完成了引入国际博士后人才审批流程。

博士后科研工作站政策培训现场。（资料图）

近年来，区人力社保局积极向全区设站企业宣传市、区两级博士后招收及资助政策，讲解国际博士后引进条件及流程，动员企业积极招收吸纳国际博士后。截至目前，有意向吸纳国际博士后企业4家。

针对引入国际博士后人才企业的审批手续和政策，区人力社保局还将开通绿色通道，第一时间优先办理，降低企业时间、精力成本。

区人力社保局工作人员讲解相关政策。（资料图）

当前，顺义区已将博士后政策纳入产业政策范畴，进一步加大财政预算保障力度，全力支持博士后科研创新。目前，顺义区共有博士后科研工作站和创新实践基地73家，排名全市第三。2024年，顺义区预计拨付博士后科研资金补贴1000万元，博士后匹配资金472万元。

“未来，我们将持续提高博士后载体质量，吸引、留用优秀国际博士后人才，不断优化人才发展生态，吸引更多优秀人才和创新项目来到顺义，将顺义区打造成国际博士后培养的‘新摇篮’。”区人力社保局二级调研员林进良表示。